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적합한 실용인재 및 4차 산업혁명 시대를 선도할 수 있는 미래지향적 경영인을 양성하고자 노력하고 있다.
=경영학부 연혁=
 * 1979.09
**반월분교 상경계열 경영학과 40명 신설
* 1983.09
**법학계열과 상경계열이 법상대학으로 승격 통합
* 1988.11
**법상대학에서 경상대학으로 분리
* 1944.11
**학부제 도입으로 일부 학과들을 통합하여 경영학부로 명칭 변경
* 2000.10
**경상대학 경영학부를 디지털경제경영대학 디지털경영학부로 변경
**일반대학원 e-Business경영학과 신설
* 2005.01
**디지털경제경영대학 디지털경영학부를 경상대학 경영학부로 변경
* 2009.09
**(사)한국경영교육인증원 경영학교육인증 획득
**일반대학원 e-Business경영학과를 경영컨설팅학과로 변경
* 2009.12
**지식서비스연구소 신설
* 2018.05
**AACSB(세계경영대학협의회) 국제경영교육인증 획득
 
=학부 재직 교수진(2019년 10월 기준)=
 
*[[정요섭]]
**직급:교수
**재직기간:1989.09.01~현재
**전공분야:보험경영
**최종출신학교:Georgia State University
*[[원석희]]
**직급:교수
**재직기간:1995.03.01~현재
**전공분야:경영과학, MIS
**최종출신학교:Georgia State University
*[[박광호]]
*[[김성민]]
**직급:교수
**재직기간:1992.03.01~현재
**전공분야:재무관리
**최종출신학교:Georgia State University
*[[길재욱]]
**직급:교수
**재직기간:1995.03.01~현재
**전공분야:재무관리
**최종출신학교:University of Minnesota-Twin Cities
**직급:교수
**재직기간:2003.09.01~현재
**전공분야:회계학
**최종출신학교:한양대학교
*[[김준용]]
**직급:교수
**재직기간:2012.09.01~현재
**전공분야:마케팅
**최종출신학교:University of Illinois at Urbana-Champaign
*[[송유진]]
*[[황승준]]
**직급:교수
**재직기간:2005.09.01~현재
**전공분야:공급사슬망 관리, 경영과학,IT지능화
**최종출신학교:Georgia Institute of Technolgoy
*[[박경원]]
**직급:부교수
**재직기간:2012.03.01~현재
**전공분야:인사/노사
**최종출신학교:University of Minnesota-Twin Cities
**직급:부교수
**재직기간:2014.09.01~현재
**전공분야:마케팅
**최종출신학교:서울대학교
*[[이희종]]
*[[조재영 ]]
**직급:부교수
**재직기간:2010.04.01~현재
**전공분야:상법
**최종출신학교:한양대학교
**직급:조교수
**재직기간:2019.09.01~현재
**전공분야:조직행동학
**최종출신학교:Cornell University
=주요 특성화 활동=
 
*공인회계사반
**능력있는 공인회계사의 양성을 목표로 1983년부터 운영하여 매년 꾸준한 합격자를 배출하기 위해노력하고 있다. 공인회계사반에 들어가기 위해서는 학부에서 주관하는 소정의 평가와 심사를 거쳐야하며, 등록금 전액 및 일부 감면, 기숙사 배정, 도서비용 지원, 전공교수들의 특강 등 다양한 혜택을제공함으로써 학생들의 전문 자격증 취득을 지원하고 있다. 
*북경외국어대학 교환학생 프로그램
**2019년 2학기부터 시작한 경영학부의 교환학생 프로그램이다. 북경외국어대학의 교환학생으로 견되기 파견되기 위해서는 영어성적과 중국어 성적이 요구되며 우수학생들에게는 장학금을 지원하여 해외경험 제공과 우수인재 양성을 목적으로 하고 있다. 
*University of Wisconsin, River Falls 복수학위 프로그램
**2016년 시작한 University of Wisconsin, River Falls와의 복수학위 과정은 국내2년 과정과 해외2년과정을 거쳐서 양 대학의 학위를 취득하는 과정이다. 복수학위 과정을 통해 국제화 능력을 갖춘 우수인재 양성을 목적으로 하고 있다. 
*사회적경제연구센터
**경영학부에서 주축이 돼서 만들어진 센터이며 사회적경제 전반에 대한 이해를 증진시키고 사회적경사회적경제 기업가들의 역량강화와 전문인력 양성에 기여하는 것을 목적으로 하고 있다. 학부 학생들에게 사회적경제에 대한 이해를 돕기 위해 기초과정으로 사회적경제 인력양성 교육과정을 운영하고 있으며대학원에서는 전문가 양성교육과정을 운영하고 있다. 
*사회적기업 창업경진대회
**학생들에게 사회적경제에 대한 이해를 돕고 사회적경제 활성화를 위한 사회적기업 창업을 장려하기위해서 사회적기업 창업경진대회를 개최하고 있다. 경진대회에 참여하는 학생들은 경영과 사회적경제의 융합을 통해 지역사회에 도움이 되는 아이디어를 도출하여 경진대회를 통해 소정의 지원금을받아 창업을 도모하도록 지원하고 있다. 
*사회적경제혁신리더과정
**2018년 가을학기부터 시작한 사회적경제 혁신리더과정은 2018년 9주 과정으로 4차산업혁명과 회적경제를 사회적경제를 융합한 교육과정을 운영하였다. 2019년부터 대학혁신사업의 지원을 받아 3년 동안 지속적으로 운영할 수 있는 재원을 확보하였다. 사회적경제 혁신리더양성과정에서는 학생들에게 우수한사회적경제 전문가들의 세미나를 제공하고 사회적기업들과 연계한 문제해결 프로젝트를 수행하도록 하며 그 과정을 통해 사회적기업에서 직접적으로 인턴까지 수행하는 3단계의 체계적인 시스템을구축하고 있다.

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